Selección de Personal en la Empresa

Descripción

Esta asignatura pretende estudiar dos de los procesos organizacionales más importantes desde el punto de vista de la gestión humana: el reclutamiento y selección de personal. Analiza los factores que explican la importancia de un buen proceso de reclutamiento y selección del personal en la ventaja competitiva de la empresa u organización, así como la manera de llevarlo a cabo. Por lo tanto, el objetivo principal de este curso es desarrollar las habilidades del estudiante en los procesos de selección de personal.

Competencias específicas

• Conocer cómo manejar en selección los resultados de un análisis de puesto.
• Conocer las fuentes de reclutamiento existentes y sus posibilidades.
• Conocer y aplicar las diferentes técnicas de selección.