Relaciones Laborales en la Empresa I

Descripción

Con el estudio de la asignatura Relaciones Laborales en la Empresa serán abordadas cuestiones tales como el concepto del contrato de trabajo y su dinámica elemental, los derechos y deberes básicos de cada una de las partes contractuales, la modificación sustancial de las condiciones de trabajo, la suspensión y extinción del contrato, etc.

Asimismo, se propone el estudio de las políticas de igualdad y bienestar social asociadas a la disciplina de las relaciones laborales, así como los aspectos estratégicos y jurídicos de la negociación.

Competencias específicas

• Resolver los conflictos entre las distintas fuentes del ordenamiento jurídico-laboral.
• Utilizar correctamente las distintas modalidades del contrato de trabajo.
• Interpretar críticamente las normas que regulan los derechos y obligaciones de empresarios y trabajadores en sus relaciones individuales.
• Optimizar los recursos de la empresa en materia salarial y de tiempo de trabajo.
• Redactar todo tipo de escritos utilizando con rigor los términos jurídico-laborales.
• Asesorar a empresas y trabajadores en todas las cuestiones que afecten al contrato de trabajo.